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医疗系统中的投入与效率失衡
各级医院加大投入，招聘精英，配置先进设备，却未调整医疗制度中“医生过劳、患者资源错配”的结构性矛盾；
医患矛盾激化，结果更多依靠安保、监控、危机应对，忽视了机制改革的根本。
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企业内部“流程崇拜”
项目延期不是因为员工能力，而是流程过多、审批繁琐；
却不断培训员工、引入新的erp系统，而不是砍掉繁文缛节。
六、结语：做“笨蛋”的智慧
这个寓言最后的“笨蛋”，恰恰是最聪明的。他之所以能提出解决方案，不是因为专业知识，而是因为他没有被“常识”束缚，敢于从目的出发反推手段。就像熊彼特所说，“真正的创新往往来自打破框架，而非在旧框架中优化”。
