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自新中国成立以来，公有制和计划经济一直是经济的主旋律，个人几乎完全依赖企业，企业则负责员工的工作生活方方面面。
苏晨心里明白，在他亲身经历过的华夏发展历程中，曾有一段特殊时期，大量国企因经营不善倒闭，导致大批员工失业下岗，给社会带来了一系列问题。
说实话，解决这事儿的唯一出路，就是推动社会保险制度，把现在企业背负的大山甩给社会，让个人摆脱企业束缚，增加人才流动性，也让企业卸下沉重的隐性负担，聚焦主业。
这么重大的政策调整，明显属于国家战略，可不是苏晨能左右的。
不过，苏晨还是想做点什么，至少让自家公司的员工上班心里有底。
他想了想，开口道：“看来，这事儿一时半会儿想不出完美方案，但我们能先做点小动作，安抚大家，也解决点实际问题。”
郑看来问：“怎么做？”
苏晨说：“咱们可以在公司内部搞个互助基金，具体来说，公司出一部分钱，员工也出一部分，设立两个专项账户，一个医疗，一个养老，针对大家最关心的这两个领域。
