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然后那两个年轻人终究还是太年轻了，不知道老板画的的这些饼，这些呆呆的读书人，书呆子，眼睛里没有一丝的怀疑，真的是提线木偶啊。
这两个年轻人部长走了以后开始悠闲的聊天，聊了起来，我走到他们两位面前。我就说嘿，我跟你们说一些事，怎么样？
然后他们就感兴趣的听一听我说的话，我说你们还没有签劳动合通吧，如果家里不缺钱，不要来这里，这里简直不是人待的。
他们有深深的疑惑，看见部长快要来了，然后我拿出了二维码，让他们加我为好友，我们在其他地方聊。
我发了以下的原因：一这里的竞争非常的激烈，已经趋向于饱和了，所以这里注定是狼多肉少，不仅如此，而且还时时刻刻都担心自已会不会被扣钱，然时迟到就会被罚。从公司楼顶跑步到楼下，然后再跑步上来到楼顶。
这种制度非常的离谱，然后如果投诉有两次以上，那么将会被扣掉50块钱，相当于一天100块钱，你已经扣掉一半了，整个人都崩溃了。
那么每天七百个电话，维护好这个感情，大概是一分钟一个电话，还要控制好时间，这样的话。
必须要控制好说话的时间，尽可能要短，而且处理不了，要让通事帮忙去处理，但是通事也有那么多订单，那通事又交给谁去处理呢？所以注定是恶性循环，永无停下来的一个时间点，不可能停得下来。
然后我想说的是，你们可能注意得到这里会给你们培训，其实这个培训呢，他说免费，好像让你们觉得非常不容易，要感恩戴德一样。
实际上，人家这个公司培训，他是自已内部的人，所以说这里的老师又不是请来的，也没有花什么钱，都是公司自已的人，已经培养起来的人。
