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再用以前的那种方式管理，就等着工人一起举报，有的连举报都懒得弄，直接提桶跑路。
这些人一走，还不是一个，而是一群。
有个老板不信邪，觉得工人就是在他手底下讨饭吃，而且还压了一个月的工资。
这些人一定老老实实工作，不敢反抗。
工人知道老板很刻薄，好像还有门路，硬来，会吃亏，但谁都知道在这里工作时间越长越吃亏。
于是工人们得知老板签了超级大订单之后，觉得老板太刻薄，动不动扣工资，也要让老板接受教训。
其他地方工资更高，而且还不压工资，当晚三个车间的人，直接提桶跑路。老板第二天去工厂，发现工人有三分之二都没来。
这个订单很大，即使加班加点，才能干完。可现在工人没了，根本就找不到人。
老板只能一边寻找原来的熟练工，一边招新工人。
