第一章 (第12/37页)
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张涛脸上的得意僵住了：公司制度是大方向,部门规定是细节补充,当然得按部门的来！
可是《员工手册》第一章第三条写着,部门规定不得与公司制度冲突,冲突条款自动失效。
林默又切换到员工手册截图,而且您这规定没盖公章,也没在人力资源部备案吧按规则,这种规定是不具备效力的。
张涛的脸瞬间涨成了猪肝色：我这是为了规范报销流程！你怎么总揪着规则不放
因为规则就是用来遵守的呀。
林默笑得一脸无辜,您上周还在会上说,‘无规矩不成方圆’呢。
周围突然响起几声憋不住的笑声,又赶紧憋了回去。
这时,财务部的人来送文件,听见这话多嘴问了一句：张经理,你们部门新报销规定备案了吗人力资源部刚才还在问呢。
张涛的脸一阵青一阵白,支支吾吾说不出话。
林默趁机说：既然规定还没备案,那我就先按公司制度提交报销单了。
