第一章 (第2/35页)
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年后开工第三天,刚好是发工资的日子。
可拿到工资条时我傻了眼。
实发金额比预期足足少了几千块,绩效工资直接被扣成了负数。
【绩效工资2000,扣除6000,实得负4000。】
我找到人事,她说绩效评定结果是部门经理给的,她只负责按照公司制度核算。
我要求看核算过程,她无奈地表示公司不允许。
王总说这是公司机密,有什么问题找你们部门经理,然后走绩效申诉流程吧,不过……
她欲言又止,然后叹了口气,你去试试吧。
六千块对我而言不是小数目,更何况年前我爸生了一场大病,做手术掏空家底不说还欠了亲戚朋友不少,我现在身无分文,还等着发工资交房租。
