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除非有确凿证据证明他违反公司制度或者法律法规。小林压低声音,最近听说他在推行的一些做法,比如强制加班不给加班费,可能已经触及劳动法了。
我眼前一亮:那我们是不是可以...
你们搜集证据,我帮忙递交上去。小林点点头,但要小心,别被他发现。
接下来一周,我们秘密行动。张薇负责收集加班记录,老郑整理不合理的处罚清单,我则联系已离职的同事,请他们提供证词。
然而,计划赶不上变化。
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道德抉择
周五下午,部门群里炸开了锅——赵明突然宣布,因工作调整,下周一将有一批人接到离职通知。
没有具体名单,人人自危。
晚上七点,大部分人已经走了,我却被赵明叫到会议室。