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“而有所不为则有两个方面的意思，你眼下这种情况，可以将其理解成放权。”
“管好该管的事，敢于有所不为，这既是为官的一种境界，也是一种自信！”
“你仔细想想，以前是否每件事情都喜欢从头管到尾，生怕下属做错事或不做事，整天疲于奔命而效果却往往不好？”
吴汇仔细一想，说道：“……似乎还真如陛下所言，但臣若不随时过问，又实在是放心不下。”
“这是对属下官吏不信任的表现。”
韩端正色问道：“但你有没有考虑过下属们心里的感受？”
“什么事都要亲自过问，插上一手，此举实乃剥夺下属之权利。”
“久而久之，下属们必然会心生不满，并且产生一种惰性，没有上官的命令，就不愿意主动去做事，甚至还会离心背德，导致上下不和。”
“所以，为官者一定要懂得适度放权，如此方能调动下属的主动性，更好地推动处理各项事务。”
