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“至于他们的工资，可以适当给高一些。”
夏志鹏立刻又是一个马屁拍了上去：“聂总这计谋好啊！”
“聂总，我倒是有一个想法，你给参谋一下。”
“我们可以利用已经过来的员工去联系还在清漓集团的员工，只要是核心成员，过来后，立刻可以入职。”
“同时，我们还给他们提10%左右的工资，再给一个一次性的奖金，比如一个月的工资之类的。”
“您看怎么样？”
一次提升10%的工资其实不算很高。
如果发展得好，很多人是不会为了10%的提升换工作的，怎么也得提升20%以上才考虑。
