第6章 公司内部的风云暗涌 (第2/4页)
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陈阳微微一笑，淡淡回应：“李主管，我只是在尽力做好自己的工作，至于结果如何，那就由公司和客户来评判。”
李坤冷哼一声，目光中满是恶意：“你以为凭你那点本事，能在公司立足多久？我告诉你，在这个公司，做得好不如站对队。你现在表现得再好，终究也只是我的下属，记住这一点！”
陈阳心中怒火翻腾，但他强忍着不发作。他清楚，正面和李坤硬碰硬没有任何意义。要打败李坤，必须要靠实力和策略，尤其是系统给他的任务——三个月内接手重要项目，这将是他真正逆袭的关键。
“李主管教训得是，我会记住的。”陈阳皮笑肉不笑地应付了一句，随即准备转身离开。
然而，就在他推开门的那一刻，系统的提示音突然在脑海中响起：
【任务支线触发：彻底击败李坤，获得策划部的控制权。完成奖励：特殊技能【职场博弈】，现金奖励80,000元。】
陈阳顿时一愣，心跳加速。这突然出现的支线任务，直接指出了他未来的目标——击败李坤，掌控策划部！想到这里，他的目光变得更加坚定，心中已经有了一个初步的计划。
离开李坤的办公室后，陈阳回到工位，思考着如何展开下一步行动。此时，公司群里突然传来了一条重要的通知，吸引了他的注意。
“各位同事，公司将于本周五召开季度工作总结大会，并宣布一项重要的人事调整，请各部门提前准备相关材料。”
这条消息瞬间在公司内部掀起了一阵骚动。人事调整？这样的消息无疑让所有员工紧张起来，尤其是像李坤这样的位置不够稳固的中层管理者。陈阳心中一动，猜测公司可能正在进行某种重大的战略调整。
