第5章 开学报到第一天 (第1/7页)
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作为一个初入社会的应届毕业生，能够得到一个人事部经理的职位，这完全是在程青兰的意料之外。
“啊？人事部经理？”
程青兰甚至都怀疑是不是自己出现了幻听，因为没有一个用人单位，一上来就会用一个应届毕业生做HR。
“怎么？有什么问题吗？”明哲微微一笑问道。
“没没问题，谢谢明校长，我一定会好好工作，不会辜负您对我的期望。”程青兰连忙高兴的回应道。
之后明哲又面试了剩余的一些人，分别给他们安排了相应的工作岗位。
只有极少部分人没有通过明哲的面试。
主要是新学校刚开始开学，急需人才补充，所以明哲对应聘者其实没有太高的要求，基本上能够来面试的，工作能力都是没有问题的，所以淘汰率也比较低。
经过了一天的面试招聘工作，盛世大学一些必需的岗位都已经有了相应的工作人员，面试阶段就算是暂时告一段落了。
